El webinar ha sido moderado por la coordinadora de la Fundación CERMI Mujeres, Isabel Caballero, quien ha subrayado la importancia de visibilizar la situación de vulnerabilidad en la que se hallan las mujeres migrantes con discapacidad.

 

En su trigésimo novena edición, el webinar ha arrancado con la intervención de Gregorio Saravia, delegado del CERMI para los Derechos Humanos y la convención de las Naciones Unidas de la discapacidad, quien ha afirmado que el cumplimiento de los derechos humanos pasa por identificar y eliminar las discriminaciones existentes que padecen las personas con discapacidad, especialmente si además tienen condición de migrantes.

 

Tras la apertura se ha dado paso a los testimonios de las mujeres, quienes han compartido públicamente las historias de vida que se esconden detrás de los datos.

 

La primera intervención ha correspondido a Andrea, una joven con discapacidad visual procedente de Venezuela. Decidió migrar a España porque la inseguridad, los cortes de luz, la falta de accesibilidad y los salarios bajos le complicaban el finalizar su licenciatura de comunicación social. Si bien contó con el apoyo de su familia al llegar, Andrea señaló el obstáculo que supone la falta del reconocimiento de discapacidad para acceder a un empleo: desde que en 2019 iniciara los trámites hasta enero de 2022 no ha podido empezar a trabajar, a pesar de que para ella es prioritario.

 

A continuación ha intervenido Silvia, procedente de Bolivia y que tiene discapacidad física. Desde que en 2014 llegara a España no ha conseguido una oportunidad de empleo a pesar de contar con estudios universitarios que finalizó en su país de origen.

 

Seguidamente ha tomado la palabra Laura, quien estuvo viviendo en Francia desde los 5 años, y que a los 33 años decidió volver a España. Se instaló en Cataluña; al principio en casa de sus padres, más adelante logró llevar una vida autónoma e independiente, totalmente compatible con su pluridiscapacidad. En su intervención, Laura ha destacado la labor que realiza la ONCE: “Aquí en España tenemos la gran suerte de contar con la ONCE. Francia, que es un país moderno y desarrollado, no cuenta con una estructura asociativa de apoyo a personas con discapacidad, lo que dificulta tener una vida autónoma, con estudios y empleo”.

 

El último testimonio ha venido de la mano de Tania y Roser, representantes de la Comisión Española de Ayuda al Refugiado (CEAR), quienes han compartido la historia de Naima, una mujer iraquí con dos hijos a los que se ha diagnosticado Trastorno del Espectro Autismo (TEA). Naima ha sufrido violencia de género y a lo largo de su proceso migratorio ha adquirido también una discapacidad.

 

En este sentido, Tania y Roser han explicado que esta familia lleva más de 20 meses en España y sigue sin poder acceder a un empleo: “Tiene la discapacidad reconocida, la condición de familia numerosa y de víctima de violencia de género, pero no puede trabajar 8 horas porque no tiene el dinero suficiente para sufragar los gastos de cuidado a sus hijos”, remarcan.

 

Asimismo, el webinar ha contado con la participación de María Jesús Pérez, de la Federación de Asociaciones de Mujeres con Discapacidad en Andalucía (Famdisa). También con discapacidad y especializada en migración, María Jesús ha explicado el panorama actual que presenta la situación de las mujeres migrantes con discapacidad en su comunidad autónoma.

 

Al respecto, ha manifestado la necesidad de incluir un enfoque interseccional y de género en la información y recursos existentes para mujeres migrantes con discapacidad. En general, “formación, empleo, idioma y adaptación del puesto de trabajo son las principales barreras con las que se encuentran estas mujeres”, ha afirmado.

 

Finalmente, se ha dedicado un apartado a sugerencias y preguntas en el que las participantes han coincidido en que existe una desconexión entre las administraciones públicas y han destacado la necesidad de que los organismos públicos y el Estado trabajen por una unificación de criterios para atender a las mujeres migrantes con discapacidad.